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没工作经验该如何制作简历？
对于求职大军里的应届毕业生来说，缺乏工作经验是他们撰写求职简历时下笔困难之处。那么，没有工作经验的求职者又该如何制作自己的简历，冲击招聘方早已麻痹的视觉神经，让自己在激烈的竞争中拔得头筹呢?
一、目标职位相关的社会实践详尽罗列
撰写简历一定要用心对待，不要随便提笔就写。下笔之前，应先尽力地回想一下，自己以前都参加过哪些社会实践，无论这种实践是长期还是短期，哪怕只是做过一天，或者只是参加某一项活动，但凡与目标职位有关联的，都可以将之写在简历上。
在这里一定要注意，写下来的实践经历必须要与目标职位有关联。如果不管三七二十一，将自己所参加过的“陈芝麻烂谷子”的社会实践全部写上去，这种枝叶繁多的简历会让招聘方了无兴趣，甚至会直接跳过你的简历。
二、罗列项目要进行有选择地细致描述
一般职场新人的简历的确很简单，与目标职位相关的社会实践经历罗列出来之后，对有关的重点可进行详尽的描述，你的体验、收获和观点，甚至能提出更佳的思路和点子，这是让你的求职简历看起来更有竞争力的核心内容，一定要用心挖掘，好好表达。
三、用专业术语将简历文字进行有效地包装
两份简历不同表述，结果迥异：小A写“进行随机访问”“组稿、整合新闻稿”，而小B平实的写“采访、访问”“写作新闻稿”。在招聘方看来，小A的简历体现出的不尽是小A的社会实践经验，还有他的专业素养，勤奋、用心融入的形象已经跃然纸上。而小B的简历给招聘方的感觉就是，他只是在进行社会实践，并没有用心去钻研，专业素养则更是谈不上。
可见，表达方式不同所取得的效果也截然相反，追求专业效果是求职简历的制胜法宝。甚至，在一些比较模糊的数量词上面，求职者应尽量使用清晰准确的数字，这让人看起来更自信、更有力，也更能吸引招聘方的眼球。
总之，对于大学毕业生来说，缺少工作经验不可怕。将精力倾注于一份专业性较强、有个人特质和实质内容的简历，较之于那些随随便便在网络上下载一份简历模板，随性填充的求职简历来说，你的这份简历更容易得到面试的机会!
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