如何让你的简历不同凡响?

时间:2017-11-20 14:04:28 简历写作 我要投稿

如何让你的简历不同凡响?

  我们通过调查发现,越来越多的大学生通过网络进行求职,但效率相对低下,有人在某求职网站上投了100多份简历,但连个面试的机会都没得到。这到底是怎么回事呢?主要是你的简历没有吸引招聘方的注意,下面我们看看专家的一些建议。

如何让你的简历不同凡响?

  据2008年毕业生求职调查数据显示,通过人才网站进行求职的学生占总数的33.6%,通过校园进行求职的占21.2%,通过报纸、杂志进行求职的占4.4%,通过社会招聘会进行求职的占16.4%……有关负责人表示,大学毕业生没有工作经验,所投简历与职位要求的专业不对口,此外投简历比较盲目,这些都是造成网投效率较低的原因。

  金融危机加大网络求职难度

  “学校里的招聘会不多,我们只能寄希望网络求职。从10月份到现在,我已经在求职网站上投了近千份简历,可是全都石沉大海。”一名大四女生说。天津师大的一位姓张的同学告诉记者,对于大学生来说,求职的主要渠道就是网络招聘和校园招聘。“我的很多同学都在网上投过简历,但近一个月里,没有一个同学接到过面试的电话。”

  目前,网上求职已成为现在社会的一个主要求职途径。为了能够帮助求职者在网上快速求职,专家给出了一些建议:

  简历要简单明了由于缺少了面谈环节,所以电子简历的制作就必须要有针对性,根据应聘的职位来突出重点。另外,自己制作的简历最好能附上相片,更便于招聘单位了解情况。主要的联系方式要写清楚,但类似身份证号码这些隐私就没必要写了。还有要注意的就是,最好不要通过附件形式发送电子简历,因为现在很多公司都担心受到病毒的攻击,他们收到以附件形式发送的邮件,很可能看都不看就删掉,所以求职者最好通过直接发送的方式投简历。制作简历的时候要注意排好格式,并且在电子邮件的主题框中写明“应聘职位”,企业收到信件不用打开便知应聘的`职业,这样方便负责人看到求职者的详细情况。

  对企业了解清楚当前网络招聘中存在的陷阱主要表现为:夸饰招聘岗位名称;以“高薪、急聘、大量求聘”等字眼超员招聘,吸引求职者的眼球,求职者因此遭受黑中介欺骗的事情也时有发生。因此,求职者接到面试通知后要设法了解面试单位的情况,不要随便轻信对方而交纳任何费用,一般正式的招聘单位都不会向求职者收取任何中介费用的,如果网上的用人单位收钱或要求应聘人员以其财物、证件作抵押,最好别去面试。

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