计划员求职简历

时间:2018-03-20 13:47:51 求职简历模板 我要投稿

计划员求职简历模板

  在写求职简历的时候,应该以目标公司为主,写之前也需要先了解一下,企业的对招聘人才的要求有哪些。

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  个人信息

  yjbys

  性 别: 男

  民 族: 汉族 年 龄: 36

  婚姻状况: 保密 专业名称: 市场营销、机械制造

  主修专业: 管理类 政治面貌: 群众

  毕业院校: 南平农工校 毕业时间: 1947年1 月

  最高学历: 大专 电脑水平: 一般

  工作经验: 五年以上 身 高: 171 cm 体重:65公斤

  现所在地: 新罗区 户 籍: 新罗区

  求职意向

  期望从事职业: 区域经理 期望薪水: 面议

  期望工作地区: 新罗区 期望工作性质: 全职

  最快到岗时间: 随时到岗 需提供住房: 不需要

  教育/培训

  教育背景:

  学校名称: 建阳农工校 ( 1997年7月 - 2002年10月 )

  专业名称: 机械制造 学历: 中专

  所 在 地: 建阳 证书:

  培训经历:

  培训机构: 市场营销 ( 2005年4月 - 2007年5月 )

  课程名称: 市场营销 证书:

  工作经验

  公司名称: 汽车配件公司 ( 2009年11月 - 2015年1月 )

  所属行业: 机械制造·机电·重工 公司性质:

  职位名称: 区域经理

  公司名称: 泉州鞋服行业 ( 2005年2月 - 2009年0月 )

  所属行业: 耐用消费品(服饰·纺织·家具…) 公司性质:

  职位名称: 区域经理

  公司名称: 东南汽车 ( 2001年2月 - 2004年0月 )

  所属行业: 汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务) 公司性质: 中外合营(合资.合作)

  职位名称: 计划员

  自我评价

  自我评价: 1、逻辑清晰,具有组织、沟通协调能力,操守严谨,抗压力强. 2、熟练使用各种办公软件,能适应经常出差,热爱鞋服行业 3、不满足现状,有事业心,责任感强,能吃苦,具有较强独立工作的能力。 4、有多年的业务,区域经理职务或管理经验; 5、有一定的.客户资源 6.能负责市场的加盟拓展.完成谈判,并及时跟进开业. 7、能带领团队落实公司制定营销策略、政策和计划,维护公司的形象。 8、能负责收集、分析、整理、归档本区域的行业市场信息; 9、能负责本区域各市的业务协助、咨询及关系维护; 10、能负责销售计划的分解、落实,并进行绩效评估,不断优化; 11、能负责日常考核工作,处理公司内务,协同完成团队销售目标。 12. 能对代理商的各项工作流程的梳理和业务指导 13.能负责区域各竞争品牌相关信息的收集和分析 14.能负责终端服务运营流程等 15.能监督公司各项政策的执行情况,定期提交报告,并提出有效方案。 希望从事,业务,销售管理,区域经理,大区经理, 督导类工作

  语言能力

  语种名称 掌握程度

  英语 良好

  普通话 精通

  拓展阅读:在个人简历上需要展现出哪些技能、能力

  什么样的个人简历可以让用人单位所注意?现在人才市场上竞争逐渐加大,很多迎接大学生毕业止之后求职困难。但是,社会经济上很多行业依然需要大量的人才,也就是说人才如果具有真材实料就职也是很容易的。

  也就是说,在个人简历上要能够体现出自身的能力以及技能,让企业看到自己的作用,也就能顺利的求职成功了。而在个人简历写技能的是时候,也需要注意软硬兼并,才更能提高个人简历的分量。那么,求职者在写个人简历的时候,地需要展现哪些技能呢?

  硬技能方面:

  人才的额硬技能也就是硬性的能力指标,包有很多方面,①相关语言等级证书,语言技能就是人才的硬技能方面,有普通话水平、英语水平或者是其他外语能力。②专业能力,在求职中不同的职位需要有不同的职位,像是计算机专业能力、会计专业能力,还有法律专业能力等等。那么,相关的证书就可以作为硬技能实力的体现。

  软技能方面:

  软技能实力近些年来也成为企业用人标准,而且在个人简历上也很容易能够体现软技能。诸如团结精神、责任心、领导能力、亲和力、创新能力、观察能力等等都是软技能类型。软技能人人都可以具有,且不用专业的学习,但是具有这些能力也不容易,在写个人简历的时候最好能够体现真实度。毕竟这些能力是没有证书证明,就只能用实践经验来证明了。

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