品管员求职简历

时间:2017-11-14 15:36:08 求职简历模板 我要投稿

品管员求职简历模板

  有不少的品管员为了能够让自己找到一份满意的工作,所以他们常常会选择在简历上“注水”,如果你出现简历编造的情况的话,一旦被用人单位发现,那么最后你只能被开除掉。

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  个人信息

  yjbys

  性 别: 女

  年 龄: 35岁

  民 族: 汉族

  工作经验: 10年以上 居 住 地: 浙江台州 临海市

  身 高: CM 户 口: 浙江台州 临海市

  求 职 意 向

  希望岗位: 经营/管理类-经营/管理类  质量/安全管理类-品管员  经营/管理类-其它相关职位

  寻求职位: 辅助会计/品质管理/经营/生产管理类

  希望工作地点: 浙江台州椒江区 浙江台州临海市

  期望工资: 3500 /月  到岗时间:随时到岗

  其它待遇要求: 工作单位最好靠近章安涌泉一带

  工作目标 / 发展方向

  希望能有更好的发展机会.

  工 作 经 历

  ▌2015-09--2016-08:浙江顶立添翼汽车部件股份有限公司

  所属行业: 其他(其他)

  担任岗位: 财务/审(统)计类/会计

  职位名称: 会计

  职位描述:应付会计

  ▌2013-09-22--2015-08-31:台州市聚宏食品贸易有限公司

  所属行业: 贸易、商务、进出口(其他)

  担任岗位: 财务/审(统)计类/会计

  职位名称: 会计

  职位描述:内账会计

  ▌2013-02--2013-09:台州市铭远有限公司

  所属行业: 生产、制造、修饰加工(民营企业)

  担任岗位: 财务/审(统)计类/其它相关职位

  职位名称: 财会/审计/统计/金融类其他

  职位描述:财会/审计/统计/金融类其他

  ▌2005-01-09--2013-02-16:浙江铁马科技股份有限公司

  所属行业: 机械制造、机电设备、重工业(股份制企业)

  担任岗位: 计算机-开发/应用/软件设计师

  职位名称: 技术员、采购员、体系管理、采购会计等

  职位描述:2005~2013年在浙江铁马科技股份有限公司工作,所在部门技术部及采购部

  05年在技术部负责汽车管路设计、技术文档管理及TS16949体系推行 (包括作业指导书、操作规程、工艺流程图、检验卡片等编制)。

  06年12年在采购部负责采购、体系管理及部分财务的工作,体系包括TS16949体系、3C认证、GJB9001A、环境管理体系ISO 14001和职业健康安全管理体系等;

  熟悉采购流程、采购工作及仓库管理流程:

  1.负责生产所需的原材料采购,结合仓库库存以及生产底线进行采购工作的安排.

  2.负责质量体系管理的正常运行和文档管理.

  3.负责供应商增值税专用发票的收取情况统计并输入金蝶K3软件、往来帐目(应付款)管理,采购部采购物资情况、到货及时率及供应商的管理.

  4.指导仓库实行先进先出原则、进行目视化管理、做好物料、台帐和标识;

  ▌2004-01-09--2004-12-30:伟星集团

  所属行业: 其他(股份制企业)

  担任岗位: 计算机-开发/应用/其它相关职位

  职位名称: 计算机/互联网类其他

  职位描述:在网络中心负责公司的数据流程

  教 育 经 历

  2001-09-09--2004-07-06 台州学院 管理类/工商管理 本科

  2001-08--2004-07 台州学院 计算机类/计算机信息管理/工商管理 本科

  2010-03--2010-08 平安汽校 教育类/驾照 中专

  技 能 专 长

  语言能力: 英语:一般;

  计算机能力: 全国计算机等级考试三级

  其它相关技能:

  中级

  拓展阅读:应届毕业生简历写作要领

  求职面试简历就是自己的一张脸,能不能跨入公司的第一只脚,就要看这张脸是否清晰。究竟怎样的个人简历才能受到用人单位的重视呢?

  1、应届生个人简历要突出“职业感”

  简历是用人单位在面试前了解求职者基本情况的主要手段。因此,综合能力的描述非常重要,应将尽可能多的信息提供给用人单位。对大学毕业生而言,工作经验是弱项。因此,应重点描述的方面主要包括:独立工作的能力、思想成熟度、诚实度、应变能力、责任感、与人合作共事的能力等。

  2、简历准备应因人而异

  对于专业性较强的理工类毕业生,特别是知名院校毕业生,专家认为准备一份内容充实、设计简洁的简历基本就达到了要求。对于一些专业性不是较强的'专业,学历一般的毕业生应在简历制作上多下工夫。首先要将个人基本情况写清楚,然后针对应聘岗位特点将自己具备的优势描述出来,当然包括专业知识以外的优势。

  3、求职简历千万别造假

  专家提醒大学生,根据《劳动合同法》规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的,用人单位可以解除劳动合同。所以,对求职大学生来说,今后在求职过程中一定要注重诚信,真实、客观地填写自己的求职简历。

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