招聘培训专员的个人简历

时间:2018-01-28 13:59:40 个人简历模板 我要投稿

招聘培训专员的个人简历模板

  写个人简历的时候要扬长避短,但是扬长避短并非要写虚假的信息,尤其是一些具有影响力的不真实信息,作为个人简历的细节部分也需要避免。

招聘培训专员的个人简历模板

  个人信息

  yjbys

  性别: 女

  学历: 本科 政治面貌: 0

  生日: 1985-11-17 民族: 汉

  婚姻状况: 已婚 籍贯: 河南

  身高: 保密 体重: 保密

  专业: 人力资源管理 工作经验: 应届毕业生

  期望工作地点: 新乡市

  求职意向

  行业/职位: 行政/后勤 行政主管|办公室主任 期望月薪: 面议 工作性质: 全职

  行业/职位: 人力资源/管理/招聘/绩效 人事主管 期望月薪: 面议 工作性质: 全职

  教育经历

  学校名称: 郑州大学 专业: 行政管理 就读时间: 2005-11-01 至 2008-07-01 获得学历: 本科

  学校名称: 新乡学院 专业: 人力资源管理 就读时间: 2005-09-01 至 2008-06-19 获得学历: 大专

  工作经历

  公司名称: 新乡市和协集团

  工作时间: 2010-03-05 至 2016-11-03

  公司规模: 500~1000人

  所在部门: 综合办公室

  工作分类: 行政/后勤 办公室主任

  职位月薪: 保密

  工作描述: 1、负责公司规章制度的起草、修改工作,并组织实施各项检查、考核工作。

  2、负责例会的召开,做好记录,检查督促会议决议的贯彻落实情况。

  3、负责安排集团日常后勤工作,包括车辆、安全、环境卫生、办公用品等,为各部门做好服务工作。

  4、负责集团对外联系、宣传工作。

  5、负责集团的人力资源管理工作(负责人力资源相关制度的拟定和不断完善;编制各岗位的职位说明书;负责制定集团招聘培训计划,并组织监督计划的执行;公司行政人员绩效方案的制定及开展;负责K3人力资源模块的开发和应用;负责OA的开发和管理工作;公司的人事档案管理及合同管理工作;)

  6、负责集团法定日的宣传、执行和监督工作。

  7、做好公司各项档案管理和印章管理工作。 8、OA、ERP人资工作的开展。

  主要业绩: 1、亲自完成OA的开发、培训及管理工作;2、编制职位说明书并完成上墙;3、公司文化墙的建立;4、建立行政人员绩效

  公司名称: 河南环宇集团锂电事业部

  工作时间: 2008-07-18 至 2009-11-27

  公司规模: 500~1000人

  所在部门: 总经办

  工作分类: 人力资源/管理/招聘/绩效 招聘培训专员

  职位月薪: 1500~1999

  工作描述: 1、负责公司人员的招聘、岗前培训、在职培训等;

  2、员工入职、离职、调岗等手续的办理;

  3、员工档案的管理;

  4、劳动合同的签订;

  5、协助领导完成部门的其他工作。

  公司名称: 新乡市源泉电器有限公司

  工作时间: 2007-11-16 至 2008-07-01

  公司规模: 200~500人

  所在部门: 人事部

  工作分类: 人力资源/管理/招聘/绩效 人事专员

  职位月薪: 1500以下

  工作描述: 1、负责公司各部门人员的招聘、面试、培训等工作;

  2、员工入职、离职、调岗等各种手续的办理;

  3、协助经理做好公司各部门人员的绩效考核工作;

  4、员工档案的管理工作;

  5、负责员工劳动合同的签订等工作;

  6、员工的考勤管理;

  7、员工意外保险的签订及工伤意外事故的`处理;

  8、完成领导交代的其他工作内容。

  自我评价

  亲和力强,有较强的组织、沟通、协调能力,较好的语言表达能力。具备一定的抗压能力。高度的团队精神,责任心强。

  拓展阅读:求职的基本准备——促进求职成功的基础

  如何将个人简历写的更加具有内涵?可以来参考优秀的简历,在网络上有很多优秀简历的范例。当然在编写的过程中也要有自己的特点,不管是求职还是编写个人简历都是求职者自身的事,借鉴的同时也需要做好更多写简历的准备。

  (1),了解个人简历

  所谓简历也就是自我简单履历表,大部分的人都知道,个人简历只能够所包含有的几项内容,如求职意向、个人信息、教育经历、工作经历、专业技能、兴趣爱好等等。而对个人简历的了解,并不仅仅包括这些,还有个人简历的内涵所在,重点的把握,以及个人简历在求职中处于怎样的地位。

  (2),认清自我

  个人简历本身就算是自我的一份“广告”,通过对自己的介绍来的到对方的认可,进而将自己的能力来出售出去。那么在写个人简历的时候,也就需要能够认清自我,并且是全面认清。包括在求职方面的优势所在,以及求职的一些劣势。不能单单看中优势,在劣势的分析下,才能更好的取长补短。

  (3),认识目标企业

  写个人简历的基本准备这一也包括对目标企业的认识,因为带有求职目标的个人简历,必然也是针对企业来写简历。在个人简历中诸如求职意向、专业技能、对未来的展望等等方面,都是要围绕目标企业来写的。

  (4),广积人脉

  人脉在我国各个领域都具有非常重要的作用,在求职方面便写个人简历之前也需要广积人脉,通过人脉可以活更多求职方面的信息。

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