统计员求职个人简历

时间:2017-12-22 15:29:56 个人简历范文 我要投稿

统计员求职个人简历范文

  简历漂亮的问题,与其讲究个性,不如去考虑一下怎样能将简历设计的比较庄重或者充满希望比较好。

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  个人信息

  yjbys

  性 别: 女

  年 龄: 25岁 民 族: 汉

  工作经验: 1年以上 居 住 地: 浙江台州 仙居县

  身 高: CM 户 口: 浙江台州 仙居县

  自 我 评 价

  本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

  本人是会计专业毕业生。热爱本专业并投入了极大的热情,通过扎实学习《基础会计学》、《成本会计》、《财务会计》、《经济法基础》等各门课程,我系统地把握了本专业所必须的基本理论、基本知识、技能和方法,在此基础上,结合专业特点及工作实际,加强了会计、计算机应用能力的锻炼,能纯熟将windows操纵系统灵活运用到财务办公中编纂文档,制表等,为更好地从事财务工作,进步工作效率及质量打下了坚实的基础。

  本人喜爱文学,喜欢摄影,在大学期间积极参加学生会活动,担任文学社社长一职,带领着一批又一批新老干事。从事系里活动的拍照和通讯稿职责,多次稿件被刊登在院网站上,所以对文员类工作倍感兴趣。

  求 职 意 向

  希望岗位: 财务/审(统)计类-会计

  寻求职位: 银行 文员 出纳 会计 店长

  希望工作地点: 浙江台州

  期望工资: 3500 /月  到岗时间:随时到岗

  工作目标 / 发展方向

  目前任职云南临沧云县华联超市,目前职位店长 财务,希望能有更好的发展机会.

  工 作 经 历

  ▌2013-06--2013-11:浙江洪泰化纤有限公司

  所属行业: 其他(私营企业)

  担任岗位: 财务/审(统)计类/会计

  职位名称: 统计员

  职位描述:负责公司日报月报统计。核算考勤。辅助会计协办一切事务。

  ▌2012-02--2012-05:江西用友软件有限责任公司

  所属行业: 计算机业(软件、数据库、系统集成)(民营企业)

  担任岗位: 财务/审(统)计类/会计

  职位名称: 客服

  职位描述:提供用友软件安装 注册 以及服务识别码查询

  ▌2012-11--至今:云南临沧华联超市

  所属行业: 其他(私营企业)

  担任岗位: 财务/审(统)计类/会计

  职位名称: 店长 财务

  职位描述:人员分配 产品陈列陈列 收货付款 食品日期监管 商品库存管理等 收银对账 与经销商谈判产品特价 以及进货退货处理 工资结算 费用报销管理等

  教 育 经 历

  2010-09---0 江西旅游商贸职业学院 财会类/会计 大专

  拓展阅读:企业如何对基层岗位简历进行筛选

  企业如何对基层岗投递的简历进行选择?我们先看看投递到这类岗位的简历数量情况,一般基层人员的数量在企业当中肯定是最多的,然后往上依次递减,所以说基层简历挑选的任务在量上肯定是最大的,那么企业如何能够在规定时间当中阅览这么多的简历了?实际当中他们到底采取什么样的方式去挑选简历了?

  记者对一大型企业人事处有关人员进行了采访,对方表示他们挑选基层人员是采取一种随机性的方式,就是把当天收集到的简历集合在一起,然后随便打开一定数量的简历,如果看到合适的就拿出来,其他那些没有被看到的简历就这么过去了,也就是说没有入选的简历可能是他们没有看过的。虽然这种方式看起来对于求职者非常不公平,但是这也是没有办法的办法,面对数量如此巨大的简历,他们如果真的一封封地看,就是看到晚上夜里都难以看完,何况看多了之后人也会感觉到非常难受,后面的`效率肯定会降低的。

  而对于毕业大学生的简历审核标准,特别是一些技术类较强的工作,并不会看重学生在学校当中的获奖等情况,即使学习非常好也不能作为入选的有力条件。因为技术类岗位重在后天性的实践,而不是在于学校当中的表现。所以企业重视的是学生的个人性格以及个人态度,他们喜欢那种做事情比较坚决而且积极向上的类型,这样在工作当中才能够快速取得进步。因此,大学生面对技术类岗位要懂得重点突出什么东西。

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