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大学生求职信写作技巧

发布时间:2010-03-15编辑:weian123321 手机版

  在找工作的同时,如何能让你在众多求职者中脱颖而出成为了多少求职者的追求!这时候,个人求职自荐信也慢慢被重视起来!那么,怎样写求职信呢?拥有独特魅力的文字,便凸显了它的重要性!以下是大学生求职信写作技巧,仅供各位大学生参考。

  话语自然,语句简洁明了

  求职信中的语言一定要自然而简单,不要看上去像别人的话,特别是不要使用一些你自己也不明白的令人费解的词语和句子,也许你的本意是加深企业对你的印象,但往往令人难懂,得到反效果。写信就和说话一样,语气要正式但不僵硬,语言要直截了当,不要依靠词典。要明白求职信和个人履历表的区别。学位越高,以往的科研、学术成果和工作经验等等就愈加重要。许多求职者认为自己发表的文章已经列在履历里面了,在求职信中就不应该再提。其实不然,个人履历是一份完全不同的文件。它是对你个人经历的一种简洁而全面的介绍,使读者能够很快对你有一个大致的了解。求职信则是需要(或是希望)读者仔细阅读的,它要详细介绍你的成就、抱负和个人品德。所以不要担心内容上的重复。还有许多求职者硬是把求职信的篇幅压缩在一页内,因而只能简要地提下自己的成就。其实,如果内容充实,为什么不多写一点呢?

  通俗易懂 不要过于专注于专业知识

  负责招聘的人事负责人不是你这个专业的行家,所以,不要太过专业的字眼,一来人事经理如果看不懂,就会失去兴趣,二来,人事经理也往往会认为你是在卖弄。切记:不要使用生僻词语、专业术语。简洁易懂的求职信更加容易让人接受。

  言简意赅 不要面面俱到

  负责招聘的工作人员多半工作量大,时间宝贵,不可能也不愿意花时间在冗长的简历上,那样只会增加他们对你的反感。所以,求职信应在重点突出、内容完整的前提下,尽可能简明扼要,不要太多无关紧要的说明。多用短句、每段只表达一个意思。

  具体明确 禁用模糊、笼统的字眼

  实例、数字、等具体的说明会让你的求职信更加具有说服力。例如“我设计的统计软件得到了之前公司使用者的好评和欢迎”,一味的说明你自己的工作能力有多么的强,或许别人根本就不能准确的理解,甚至以为是你在夸大自己以求能够顺利被录用,但是,加上这样的实例,会让你的能力变得形象具体,更有说明力!

   希望大家通过以上解析,能明白如何写求职信。

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