简历写作:重视求职目标

时间:2017-05-29 10:54:45 中文简历写作 我要投稿

简历写作:重视求职目标

在写作简历的时候,求职目标是很重要的,大家可看下这份介绍

简历写作:重视求职目标

一开头写出“求职目标”能立刻告诉潜在的雇主以下的信息: 你正在寻找什么样的职位。人力资源部门的工作人员可能是第一个看到你简历的人,你的求职目标会告诉他们哪个部门应该阅读你得简历。

“求职目标”的描述会告诉别人你的简历内容都和申请的职位有关,这非常重要,因为简历是来推销你的,而不是你的人生历史

求职目标的措词:少说为佳,开头的求职目标要尽可能的精练。

一些简历有着各种各样的华丽的开头语,而求职目标却深藏在其中。比如:“具有挑战性的职位”、“有继续向前发展的余地”、“有机会发展”等等。把这些没用的话删掉,因为他们没有具体意思。

抓住重要的来写: 工作职位的名称(在你知道怎么说的情况下),如“经理”或“销售代表” 你想要从事的领域(如营销或偏重平面设计)。

打破常规:如果你要继续从事你有实际经验的职业,你可以把职业名称写在名字的下面,也就是简历的上端。这个方法比“求职目标”更有力。职业名称告诉别人“这就是我的职位”,而求职目标的意思是“这是我想做得职位”。如果你有足够的经验给自己一个职业名称,那会是一个更有力的.介绍自己的方式。

求职目标的误区:没有求职目标的简历意味着“这些是我曾经做的,你能明白我要什么工作了吧!”,大多数这类简历都被丢进了垃圾桶。 “求职目标”中写的工作职位不要求其次。你可以针对不同的“求职目标”写不同的简历,但不要告诉招聘人“如果好一点的工作得不到,低一层的工作我也愿意做”。
 

【简历写作:重视求职目标】相关文章:

1.简历:重视求职目标

2.简历求职目标写作

3.重视简历写作

4.简历中求职目标写作技巧

5.把“求职目标”写在简历上_写作技巧

6.英文简历写作目标

7.针对目标职位写作简历

8.简历求职目标