简历制作
时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，眼见着，找工作的时间马上到来，需要为此写一份简历了哦。简历怎样写才能让人满意呢？以下是小编整理的简历制作，欢迎大家分享。
简历就是将你自身的经历、工作成绩、能力、性格等简要地列举出来。受栏目及空间限制，你不必定将所有的东西罗列出来，但最能反响你优点及能力的经历可千万别忘了有条理地加以介绍。
一份好的简历当然应做到个性突出、结构严谨、朴素简洁、设计精巧，让用人单位一看就能留下深入的印象。一份能吸引招聘者注意力的简历能创造面试的机会及增长录取的机率，所以在制作简历时千万不要繁琐冗杂。
简历最好是用盘算机打印出来，可复印多份，这样可以在参加人才市场、面试、访问招聘公司、拜托朋友帮忙时，增长一个书面介绍自己的机会，从而达到“广泛开花，重点成果”的效果。简历并没有固定的格式，一般包含个人基础材料、学历、社会工作、兴趣爱好等。其重要内容和请求大体如下：
（1）个人基础材料。重要指姓名、性别、出身年月、家庭住址、政治面貌、身高、视力等，一般书写在简历最前面。
（2）学历及工作经历。用人单位重要通过学历情况来懂得应聘者的知识及专业能力程度，而工作经历又通恰好的表现出应聘者的工作能力，所以学历和工作经历一般要比较详细的写出来。
（3）专长。你的专长是招聘单位最关心的项目之一，罗列出你的专长是非常必要的。
（4）兴趣、爱好与性格。如果社会工作经历较少，为能表现你的个性，可加写兴趣，以展现你的品德、修养或社会能力及与人合作精力，但注意最好写一些你有所研究并具有个性爱好。如没有兴趣爱好也可不写，可直接描写你的性格特点。性格特点与工作性质关系密切，所以用词要贴切。
一份个人简历撰写出来以后，应当再认真检查一下，看它是否符合这样几个特点和请求：
（1）积极表现出自己的优点、专业专长；
（2）由于它是目录情势，必须简洁有序；
（3）重视语言技巧，表述力求突出个性、避免平庸；
（4）用词妥当，无虚伪内容，通俗易懂、言语诚恳，自负，适当自谦；
（5）版面清楚，纸张干净，语法正确，无错别字。
求职信简历制作
简历是职业设计的驱动力，最重要的不在于简历本身，而在于简历创作背后的精力、计划、策略和奉献。对一位职业运动员或者演员来说，是预先的准备工作决定他能否实现或者超越自己的发挥和表现。在职业设计中，你为准备简历所付出努力程度将会对你发起的这场运动所能取得的最终结果起到至关重要的作用。如果你倾注高质量的时间与精力创作出内容全面、重点突出的简历，你就会赢得高质量的结果。反过来说，如果你没有经过充分的研究和思考，简简单单地记录下你的人个资料，草草堆砌出你的简历，就把它散发给未来的雇主，那么你几乎不可能获得激动人心的回报。
简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。成功的简历就是一件营销武器，它向未来的雇主证明你能够解决他的问题或者满足他的特定需要，因此确保你能够得到会使你成功的面试。招聘人员和人事管理者阅读简历，不是为了接受教育或者娱乐的目的。如果你能够确定某位雇主的需要或问题，并且明确地展示出你能够满足这些需要或有效地解决这些问题，那么你就将会得到面试并且最终得到你想要的职位。它的功能概括说来，有如下几点：
第一，可根据传媒所载招聘信息，单独寄出或与求职信配套寄出，应聘自己感兴趣的职位。
第二，对不知是否有职位空缺的理想单位，可寄去一份去毛遂自荐，试一试自己的求职运气。
第三，在人才交流会上，或大学毕业生供需洽谈会上，可带上几份分送给招聘单位，以争取更多录用机会。
第四，在委托亲朋好友联系求职单位时，可寄几份给他们，以便他们能向对方介绍你的基本情况。
第五，参加求职面试时带上几份，既能为介绍自己提供思路和基本素材，又能供主持面试者详细阅读。面试之后，还可以供对方存入计算机或归档备查。
简历的内容
(1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等。
(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等。
(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况。
(4)所获荣誉：三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等。
(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。
个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。
如果你新近毕业，可能就要与跟你有着同等教育和更多工作经历的人竞争。如果你没有什么相关经验，很自然会想到强调你的教育背景，这要包括你学过的特别课程，和所参加的一切与新工作有关的活动。应届毕业生应将他们的学业看成工作经历，因为学业中需要自学能力，完成不同的任务，和其他类似工作中要求的活动。雇主一般都会雇用那些有经验的。在这种情况下，就需要强调你的适应性来弥补经验的短缺，技术履历能帮助你表现最光彩的一面，如突出“刻苦学习”、“领悟新知识快”等技能，会影响雇主舍弃有经验的工人而考虑你。你可以寻找并强调一切可以称为经历的事情，这包括义务工作、家庭责任、教育、培训、军训及任何表明你适合这份工作的可以接受的活动。
求职信简历制作
为了给用人单位留下更深的印象，越来越多的毕业生不惜花“重金”在照片上做文章。据说，目前沪上有一家在学生中“颇有名气”的照相馆，先包装，再拍照，出来的照片几乎是完美的“准白领”形象。据一位学生介绍，这家照相馆还需要预约，现在预约的话，要等到明年一、二月份才能拍到呢。
点评：切莫照得连自己也认不出。
简历技巧关键词——特长
有关人士指出，大学生求职者在填写自己的特长时，一定要详细。比如，求职者说自己会乐器，就应该写清楚是什么乐器，是会弹钢琴还是会吹笛子;说自己擅长写作，就应该写明是擅长写新闻稿，还是擅长写调研报告，或者二者都擅长等等，发表的重要作品最好也列出。
可现在有些求职者写的特长“特”得比较离谱。有写“酒量好”，有写“嗓门大”，有写“会做家务，擅长扫地”……看到这样的“特长”，真是令人啼笑皆非。
点评：注意“特长”也是要有一定层次的。
简历技巧关键词——证书
做简历，证书奖状自然是必不可少的“砝码”。最近各高校附近的复印店生意又红火起来，经常可以见到学生捧着一大叠各种各样的证书奖状前去复印，一印就是几十份。做得比较考究的简历，里面一大半的组成部分都是该生“荣誉”的证明。
点评：切莫胡乱堆砌，对“职”下“证”才是良策。
简历技巧关键词——经历
时下流行一种说法，相比毕业院校、所获证书、成绩绩点等，在单位的实习、工作经历，以及从事学生干部的工作经历越来越被看重。
于是，简历中工作经历一栏几乎人人都是填得满满的。笔者曾经在招聘会现场见过一个大学生，他一条一条的工作经历写了十几条，乍一看，此人一定工作能力很强。但仔细看来，却让人忍俊不禁。头一条：“本人于xx年xx月参加系学生会干事应聘，并从事干事一职一个月时间。”第二条：“本人于某年某月被全班同学选举为生活委员，并连续两届连任，期间多次成功收齐全班班费。”
点评——经历不在乎多，在乎“精”。
简历技巧关键词——职务
班长、团支部书记、某校园社团负责人、学生会某部部长……诸如此类的职务在毕业生的求职简历上往往能吸引审阅者的目光。但这样的职务一多，未免让用人单位犯了迷糊——那些没当过“官”的普通学生哪里去了?
点评：不能因“职务”丢掉“诚信”。
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