保安个人简历范文
基本上所有的企业在招聘人才上，都希望最后所选择的人才正在个人品德上过关，当然个人品德也具有很高的隐藏性。 而大部分的企业招聘信息上，并不会直接要求人才要守信、团结、有合作精神、有职业道德观。但是，在筛选人才的时候，这些品德也是其用人的标准之一。
用人单位对外招聘一来要发布信息，二来要准备招聘的工作，包括面试的场地、纸笔、工作人员等等，这些都是需要成本的，因此求职者一直非常在意招聘的机会。相应的用人单位也很在意招聘机会，所有的用人单位都希望所招聘的员工能够长期发展，那么在个人简历上，既要注意相关求职的需求度，以及个人的忠实度。
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个人信息
姓 名： yjbys
性 别： 男
婚姻状况： 已婚
民 族： 汉族
户 籍： 湖北-十堰
年 龄： 37
现所在地： 广东-东莞
身 高： 174cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 工业/工厂类-其他相关职位
寻求职位： 保安队长、 消防安全培训专员
教育经历
1991-09 ～ 1994-06 湖北省十堰市房县第一中学 文科 高中
培训经历
1991-09 ～ 1994-06 湖北省十堰市房县第一中学 文科
**公司 (2007-03 ～ 2012-09)
公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 保安主管 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1:负责公司保安日常工作安排，督导训练及考核与各项制度的制定与落实
2;每天进行不定时查岗和查夜，及时纠正保安人员的违纪行为，督导保安人员加强巡视厂区和宿舍
3;定期组织保安人员业务知识的学习，军训和消防训练及各种应急演习
4:督导保安值班注意的礼仪礼节，接待访客注意事项及电话管制
5;负责公司门卫工作的管理，严格检查出入工厂车辆，人员，物品并做好记录
6;协助公司生产部门与后勤处理异常情况(如急病和工伤事故处理，宿舍违规处罚)事务
7;负责突发事件及防火防盗的安全工作管理，消防设施的管理与维护
8;负责维护公司日常生活秩序，对公司内违章，违纪事件的调查并提出处理意见
9;及时完成上级交办的各项工作任务
离职原因： 家中有事
**公司 (2002-12 ～ 2006-06)
公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 保安队长 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1:负责公司保安日常工作安排，督导训练及考核与各项制度的制定与落实
2;每天进行不定时查岗和查夜，及时纠正保安人员的违纪行为，督导保安人员加强巡视厂区和宿舍
3;定期组织保安人员业务知识的学习，军训和消防训练及各种应急演习
4:督导保安值班注意的礼仪礼节，接待访客注意事项及电话管制
5;负责公司门卫工作的管理，严格检查出入工厂车辆，人员，物品并做好记录
6;协助公司生产部门与后勤处理异常情况(如急病和工伤事故处理，宿舍违规处罚)事务
7;负责突发事件及防火防盗的安全工作管理，消防设施的管理与维护
8;负责维护公司日常生活秩序，对公司内违章，违纪事件的调查并提出处理意见
9;及时完成上级交办的各项工作任务
离职原因： 回家建房
**公司 (1999-02 ～ 2002-10)
公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 保安队长 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1:负责公司保安日常工作安排，督导训练及考核与各项制度的制定与落实
2;每天进行不定时查岗和查夜，及时纠正保安人员的违纪行为，督导保安人员加强巡视厂区和宿舍
3;定期组织保安人员业务知识的学习，军训和消防训练及各种应急演习
4:督导保安值班注意的礼仪礼节，接待访客注意事项及电话管制
5;负责公司门卫工作的管理，严格检查出入工厂车辆，人员，物品并做好记录
6;协助公司生产部门与后勤处理异常情况(如急病和工伤事故处理，宿舍违规处罚)事务
7;负责突发事件及防火防盗的安全工作管理，消防设施的管理与维护
8;负责维护公司日常生活秩序，对公司内违章，违纪事件的调查并提出处理意见
9;及时完成上级交办的各项工作任务
离职原因： 另有发展
技能专长
专业职称： 军事消防专业
计算机水平： 初级
计算机详细技能：
技能专长： 能够熟练操作消防演示及军事训练
语言能力
普通话： 流利 粤语： 一般
英语水平：
求职意向
发展方向： 通过实践操作和锻炼不断提高自身的专业理论涵养，进一步提升实际业务操作能力以及应对各种问题与风险的能力，努力成为既具备扎实的专业理论知识又具有丰富实战经验的全面性安保人员，能够在公司高层领导的与支持下更好为公司服务，进一步提升自身，同时在职业道路上不断成长与进步。
自身情况
自我评价： 本人从事保安管理工作十多年，了解整个保安工作的流程，对管理保安工作有着非常丰富的经验，军事技术过硬，作风严谨，责任心强，拥有良好的沟通协调能力及团队合作精神
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