物流计划经理等相关职位求职简历模板

时间:2017-01-05 个人简历模板 我要投稿

  优秀主管的自我评价

  1、有很强的营划能力和执行能力。能够及时收集市场数据,并根据反馈,制定出各种销售方案和执行步骤。

  2、优秀的领导力和沟通能力。带领过3~100人不等的团队,所属团队都能完成预定的各种销售目标,并且每个团队都有很好的凝聚力、工作热情以及很低的人员流动率;

  3、直接参与多家企业的营销管理团队,有丰富的销售实践经验;

  4、能够快速融入新行业的能力;

  5、强烈的品牌意识和客户意识,能在销售过程中注意建立品牌影响力;

  基本信息

  姓名:      性别:男

  婚姻状况:已婚民族:汉族

  户籍:湖南-娄底年龄:38

  现所在地:湖南-娄底身高:170cm

  意向地区:湖南、浙江、江苏

  意向职位:经营/管理类-(正/副)CEO/总裁/总经理

  经营/管理类-COO/运营官

  经营/管理类-厂长/副厂长

  教育经历

  1993-09~1996-06湖南信息职业技术学院电气工程与自动化大专

  培训经历

  2005-10~2005-10杜邦香港(东南亚销售总部)品质管理,客诉分析、经营报告交流会

  2005-04~2005-05前程无忧《如何成为一名优秀的主管/经理》证书

  2004-05~2008-06深圳市立正管理咨询有限公司《生产型企业精英管理团队打造》《生产计划与物料控制》《精益生产管理》《企业物流》证书

  2004-05~2004-10敏捷企业管理咨询有限公司《人力资源管理》《仓储物流管理》《QC7大手法》证书

  2003-08~2003-08松下(日本大阪)总部生产管理,现场管理、物料管理交流技术学习

  **公司(2010-07~2013-06)

  公司性质:股份制企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业

  担任职位:物流计划经理岗位类别:物流总监

  工作描述:参与公司的宏观调控,制定布署物流供应链年、季。月度计划,跟踪计划完成进度,

  1:整个物流工作事务。企业ERP系统的推动与完善,标准文件制定与审核。负责计划,采购,仓储协调与实际管理。

  2:组织各部门进行订单评审,异常分析,协调,辅助协助生产部提高产量,平衡产能,部门的筹划与绩效提升,人员的培训,考核与工作安排。

  3:总计划的编制与审核,各事业部生产计划审批,生产进度协调与控制。

  4:协调,监督各事业部仓库的物料运转状况。物料统一调配。监查账、卡、物一致性,监督盘点管理。

  5:供应商的开发与考核。供应商管理与评估,采购计划审核与战略采购分析,

  6:物流中心的资源调度与各事业部仓库的协调与物料监控。降低库存,控制成本。

  **公司(2007-08~2010-07)

  公司性质:民营企业行业类别:汽车、摩托车及零配件

  担任职位:副总/生产经理岗位类别:生产副总

  工作描述:主要产品:汽车配件设计生产加工,模具开发制作。汽车电机保护罩,汽车齿轮风轮,风扇和支架,组合仪表罩总成,空气净化器(远大)气辅手柄,塑胶模具加工制作,硬挤、软塑门框,门封条,喷油丝印

  领导和策划管理生产、品质、PMC、设备、人事全面事务。确保公司安全生产,文明生产,生产计划与物料计划的顺利进行!

  1.使公司人员全面理解企业经营理念和公司的ISO9001、TS16949等系列质量方针,ERP推进及精益生产推广,并贯彻执行.

  2.部门人员的岗位职责和相应关系,指导\协调\监督\考核下属是否积极主动按规定按程序开展工作.编制管理制度\质量文件\作业流程等文件体系,主导相关程序资料的制定.

  3、参与企业经营管理,协助总经理企业战略规划,与企业文化建设。团队建设,公司会议组织,

  4.销售订单评审与生产产能负荷之动态平衡分析.召集各部门解决企业人,机,料,法,环因素。订单试样,试产,量产。

  5.生产计划(MPS)的编排\组织与实施.物料计划(MRP)的编排\组织与实施.产能有限时,外协(托外加工)计划\管制与时间成本分析.

  6.采购计划审核,供应商管理与评估。安全库存计划之拟定与文件制度的编写.审核。

  7.对生产异常、品质异进行及时处理\分析|解决\与调整.

  8.人员进行培训\沟通和协调.跨部门的工作协调。

  9.部门效绩的考核.考评.上报总经理。完成总经理临时交待任务。